تقول الأخبار الواصلة من لندن إن الرئيس التنفيذي لشركة رويال داتش (شل) النفطية العملاقة بن فان بيوردن سيحصل على أجر إجمالي 24.2 مليون يورو (26 مليون دولار) عن العام 2014، ليصبح واحداً من أعلى الرؤساء أجراً في الشركات المدرجة على مؤشر فايننشال تايمز 100 البريطاني، على الرغم من الانخفاض الحاد لأسعار النفط العام الماضي، كما سيكون دخله، بحسب الشركة، يشمل 5.6 مليون يورو كراتب شهري ومكافآت وأسهم، إضافة إلى مستحقات التقاعد وبنود أخرى.
كثيراً ما نسمع عن أرباح الشركات، خصوصاً ذات المليارات الكبيرة، وقوائم الأثرياء، و «عراكاتهم» على التصنيف، ولكن ماذا عمن يقود هذه الشركات، ويجعل ملاكها في مقدمة قوائم الثراء؟
وبعيداً عن أرقام الرؤساء التنفيذيين «عالمياً» التي راوحت مداخيل عشرة منهم في 2013 بين 41 مليون دولار و78 مليوناً، فإن الحديث بمقربة من خليجنا أكثر أهمية، فكم ستتقاضى لو كنت رئيساً تنفيذياً؟
في السعودية مثلاً، التي ارتفع فيها متوسط الأجور 2015 بنسبة سبعة في المئة، مقارنة بالعام الماضي ليصل إلى 13 ألف دولار، وبحسب تقرير لصحيفة غلف بزنس، وجد أن الرؤساء التنفيذيين ومديري الشركات المتعددة الجنسيات الغربيين، يحصلون على أعلى رواتب شهرية بنحو 47 ألف دولار (176 ألف ريال)، بزيادة قدرها خمسة في المئة عن العام الماضي. وبحسب استطلاع الرواتب الذي أجرته الصحيفة لعام 2015، فإن الراتب الذي يحصل عليه العربي على الوظيفة نفسها يبلغ 45 ألف دولار، فيما يتقاضى الآسيوي 39 ألف دولار شهرياً. وجاء الرؤساء التنفيذيون ومديرو الشركات المحلية في المرتبة الثانية بمتوسط راتب شهري بلغ 25 ألف دولار، تلاهم مديرو البنوك بمتوسط راتب شهري قُدِّر بنحو 15 ألف دولار.
أما في الإمارات، وبحسب دراسة متخصصة، هناك 15 تنفيذياً في ست شركات من الشركات المدرجة في سوق أبوظبي حصلوا على أعلى الرواتب والمكافآت، وفي مقدمتهم أحمد عبدالكريم جلفار الرئيس التنفيذي في شركة اتصالات الإمارات، وذلك بإجمالي رواتب ومكافآت قدرها 17.27 مليون درهم، وبعده الرئيس التنفيذي لـ «سيراميك رأس الخيمة» في المرتبة الثانية الذي بلغ إجمالي ما تقاضىاه عام 2013 ما يقارب 7.64 مليون درهم، تلاه الرئيس التنفيذي لـ «أبوظبي الوطنية للطاقة» بإجمالي رواتب ومكافآت قدرها 7.38 مليون درهم.. وعلى قدر أهل «الكرف» تأتي الرواتبـ(ووو)! والسلام.
